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El Gobierno ofreció a docentes y empleados públicos el 10 por ciento en marzo e ir acordando mejoras

El ministro de Educación, Sergio Soto, se reunió nuevamente con los referentes de las organizaciones sindicales menos Sitech Federación que no asistió.

El ministro de Educación, Sergio Soto, se reunió nuevamente el jueves con los referentes de las organizaciones sindicales y ofreció –para dar inicio a la recomposición salarial 2015- un aumento del 10 por ciento que se aplicará a partir del 1º de marzo destinado al valor del punto. Además, propuso comenzar a concretar los demás incrementos en plazos y etapas a acordar, como resultado de la discusión que se lleve adelante. La próxima reunión será el martes 24 a las 18.

El ministro informó que mantiene reuniones permanentes tanto con el gobernador a cargo, Juan Carlos Bacileff Ivanoff, como con el ministro de Economía, Federico Muñoz Femenía, a los efectos de dar una primera propuesta salarial. "La pretensión es que el incremento sea inicialmente dirigido al valor del punto, lo cual luego se transforma en salario concreto y que, además sea acompañado por otros criterios acordados en la mesa de diálogo como los incrementos al rubro estado docente, ya que con estos criterios se impacta sobre toda la estructura salarial y a su vez se logra un efecto redistributivo importante”, explicó Soto.

El 10 por ciento que se aplicará al valor del punto -en esta primera etapa- se trasladará según el funcionario a toda la escala salarial, es considerado como un puntapié que debe permitir un normal inicio de clases en el mes de marzo”, detalló el ministro.

Sobre la ausencia de Sitech Federación, Soto manifestó que lamenta que no haya asistido, reiterando la invitación para que participen de las mesas salariales, más allá de las posturas encontradas. En esa línea, ratificó la voluntad de diálogo con todas las organizaciones sindicales.

Los representantes reunidos

Por parte del equipo de la cartera educativa estuvieron el ministro de Educación, Sergio Soto; los subsecretarios, de Educación, Daniel Farías, de Políticas Socioeducativas, Marcela Acquisgrana; de Administración Financiera y Recursos Humanos, Martín Mernies; por parte de la Asesoría Legal, Edgardo Fernández y Matías Ghiggeri; y la presidenta del Consejo de Educación, Griselda Galeano.

En representación de los docentes estuvieron los sindicatos Atech, Sitech Sudeste, Sitech Castelli; Utre Ctera y la Coordinadora de Gremios Docentes (conformada por Amet, Fiud, Uda, Adoch y Achabi), y Sadop.

Reunión con gremios que nuclean empleados públicos

Tal como estaba previsto, en la tarde de ayer se reanudó la ronda de diálogo entre el Gobierno provincial, representado por el Ministerio de Hacienda y Finanzas Públicas, y los sindicatos que nuclean a los trabajadores públicos chaqueños. En esta nueva ronda de diálogo, la oferta oficial para avanzar en las negociaciones fue también de un aumento salarial del 10 por ciento a partir de marzo, como adelanto de la que será la primera cuota del año.

En la primera de tres reuniones, el ministro de Hacienda y Finanzas Públicas, Federico Muñoz Femenía, recibió a la comisión directiva y a delegados de la Asociación Trabajadores del Estado (ATE); en la segunda, a la comisión directiva de la Unión Personal Civil de la Provincia (UPCP); y, por último, a delegados de la Unión Personal Civil de la Nación (UPCN).

La negociación también abarcó cuestiones inherentes a los trabajadores con salarios más bajos, recordando que el Gobierno del Chaco viene planteando una política salarial especial para los trabajadores con ingresos más postergados.

Otro de los temas que incluyó el diálogo está relacionado a "cuestiones propias de las distintas jurisdicciones”, precisó el ministro de Hacienda y Finanzas.

Al final, se acordó un cuarto intermedio hasta el martes de la próxima semana, en horario a definir, cuando en el Ministerio de Hacienda vuelvan a reunirse representantes del Ejecutivo y trabajadores Muñoz Femenía anticipó que estos nuevos encuentros tienen como objetivo analizar "propuestas ya planteadas y avanzar en un acuerdo salarial” para 2015.

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