La medida adoptada por CODIUNNE está en línea, además, con la protesta que propone la CTA, con movilización de las cinco centrales sindicales que se realizará el próximo 29 de abril en vísperas al día del Trabajador del 1° de mayo, para reclamar paritarias sin techo, el rechazo a los despidos de trabajadores estatales y privados y la reincorporación de los despedidos.

Los docentes agregan a los reclamos el “respeto a nuestras reivindicaciones, en defensa de la Universidad Pública, 40% de aumento salarial con revisión de la paritaria en agosto y continuar generando las bases, a nivel local y nacional, tendientes a la conformación de un amplio espacio de coordinación de acciones que nos permita realizar una importante movilización nacional de la comunidad universitaria en el mes de mayo”.

Desde CODIUNNE afirman: “Entendemos necesario que los docentes de la Universidad Nacional del Nordeste puedan acompañar estas medidas, y participen de las distintas actividades a realizarse en las sedes y unidades académicas de la Universidad, que serán difundidas en los próximos días”.

Cabe señalar que CODIUNNE llegó a esta instancia, luego del Plenario de la CONADU, donde se decidió la convocatoria a un paro por 48 horas debido a que “en la tercera reunión de la Mesa de Negociación Salarial que se llevó a cabo el pasado lunes 18 en que el Ministerio de Educación de la Nación realizó un ofrecimiento de características inferiores - en calidad y cantidad - con respecto a lo ofertado en la segunda reunión ( 15 % en mayo y 10% en agosto), argumentando `escasez de presupuesto´, por lo cual ofrecieron –desde el Ministerio- un aumento salarial de tan solo un 15% a partir del 1° de mayo a cobrar en junio, con revisión de la paritaria a fines de octubre como única oferta, sumado al anuncio de un cambio unilateral en la liquidación de la garantía salarial, la cual dejaría de ser pagada por cargo para pasar a ser por docente o persona”, precisaron.