ATECH arregló con el Gobierno y se resolvió el conflicto docente
Tras varios meses de negociaciones, el sindicato mayoritario docente ATECH, aceptó la propuesta del gobierno y con el inicio de clases del segundo semestre le pusieron fin al conflicto. Por medio de una conferencia de prensa, Rosa Petrovich dio a conocer un muestreo del incremento logrado, poniendo de relieve que son propuestas que fueron elevando desde antes de marzo, entre ellos lo que implica a los puntos que se destinan a la zona fijado a través del decreto 1430, por el cual el que menos percibirá será 114,30 pesos (Zona 1 urbana) y el que más cobrará será 1.600,22 pesos (zona 9 rural). “Es un logro del gremio la bonificación por zona o residencia, lo que significa que entre las etapas de junio, septiembre y diciembre de este año la incorporación del 40% de los puntos adeudados”, agregó.
Atech buscó exponer el muestreo para que los docentes puedan calcular sus haberes con los incrementos obtenidos y a obtenerse para el presente año, según la oferta última que el gremio resolvió tomar.
Los incrementos compuestos por el 12% al valor del punto percibido con el sueldo de marzo, el 10% con haberes a percibirse con sueldos de julio, y el 6% con sueldos de septiembre –al valor del punto y acumulativas. También se refirió a la bonificación por zona y los 100 puntos del Estado docente con los haberes del mes de octubre e incorporación de 30 puntos para los cargos base desde noviembre.
El salario bruto de un maestro de grado de la zona urbana 1 y sin antigüedad que en febrero percibía un total de $4.809,21, en diciembre pasará a ser de $6.669,86, por lo que el aumento durante el año será de $1.887,62 por lo que es un 39% de incremento.
